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こんにちは、地域支援員の矢野です。2017年度もあと少しですね。
年度末、みなさんはいかがお過ごしでしょうか？
2017年度最後となるぬまトーークは、2017年3月5日（月）にvol.10を開催しました。

今回のテーマは「気仙沼で“働く”を考えてみる～地域のおもしろい働き方にふれる～」です。
これまでの自分の働き方（キャリア）をふりかえる、そんなお時間を用意してみました。
１日のおおきな部分をしめる“お仕事”。
だからこそ、「気仙沼に住む若者が自分らしく、いきいきと働いてほしい」
そんな想いからはじまった企画です。

さらに今回は、気仙沼で自分らしく働かれている先輩お2人をゲストにお呼びしました。

ぬまトーークvol.10でやったこと

テーマ「気仙沼で“働く”を考えてみる～地域のおもしろい働き方にふれる～」
19:00　開会
19:15　ゲストトーーク
19:50　休憩
19:55　ワークショップ
●個人ワーク：これまでの働き方を振り返ってよう
●グループワーク：仲間に共有してみよう
20:45　チェックアウト（感想共有）
20:55　クロージング
21:05　終了

参加者は、ゲストを合わせて32名。今回はスタッフが広報に力を入れたこともあり、半分の16名が初参加者！！
お互い初めましての方同士で楽しいトーークが繰り広げられていました。

ゲストトーーク

ゲストは、スタッフいちおしの“働く先輩”をお呼びしました。

• 社会人20年目　株式会社菅原工業 菊池亮常務
• 社会人7年目　株式会社パートナーズ 熊谷航さん

30代のお2人。それぞれのキャリアが自分にとってどういう時間だったのか、客観的な視点もふまえながら、これまでのキャリアについてお話いただきました。
実は航さん、ぬま大学第１期生でもあります。

これからもやりたいことがいっぱいある。
家庭を大切にする気持ちを基本として持ちながら、自分自身も少しずつ成長していって、子どもが親離れする20年後までに、充実感・満足度を現在の50％から100％に近づけていきたい。
と語る、航さん。

株式会社菅原工業で働き始めた当初は、建設業に魅力を感じなかった。けれども子どもが生まれたことをきっかけに「今の仕事で一生懸命稼ごう」と決心し仕事と真摯に向き合った結果、役職があがり初めて1つの工事現場監督を任されることになった。その時に初めて「工事を完成させたときの開放感とお酒のうまさ」を知った。その快感が今でも忘れられない経験となり、それから建設業を好きになっていった。
と語る、菊池常務。

参加者のなかから「いろいろな人の働き方を知ることができてよかった」という声をたくさん聞きました。
先輩たちも今に至るまでにいろいろ悩んできたことを知り、「明日から仕事を頑張ろう」と思った方も多かったのではないでしょうか！？

ワークショップ　個人ワーク

後半のワークショップは、「これまでの働き方を振り返ってよう」
ということで、ワークシートを使って、それぞれのこれまでのキャリアを振り返ってみました。
ワークシートはこちら（※ダウンロードできます）

「やったこと（仕事の内容）」「うれしかったこと・つらかったこと」「今振り返ってみると自分にとってどういう時間だったのか（学んだこと、得たこと）」を書き出します。
社会人１、２年目の方は、大学時代のバイトや、会社内での仕事内容の変化もふくめて書いてもらいました。
そして、振り返ってみて気づいた「自分が働く上で大切にしたいこと」を書き出していきました。
スタッフも試しにやってみましたが、なかなか時間がかかります。笑

ワークショップ　グループワーク

会社も、社会人経験もバラバラの3、4人がグループになり、個人ワークで書いたワークシートを共有しました。
「時間が足りなかった！もっと話したかった！」という声が多数。
自分とは違う働き方を知ったり、自分の今の悩みを共有することができたり…刺激が多い時間となったようです。

参加者のこえ

• ワークシートで振り返ってみて「自分はこう考えているんだ」と再確認できました。
• ひとりひとり働くことに対してそれぞれの物語があって本当に面白かったです！
• 気仙沼で働いている人の人生経験を知ることが出来て、みんなと同じように自分も仕事にプライドをもっていきたいと思います。
• 働くことでみんなぶつかる壁があると分かったので安心した。

　
今回は、私たちスタッフにとっても挑戦の会でした。
実際に開催をしてみていろいろと反省点はあったものの、気仙沼で他業種の同世代が集まって“仕事”や“働き方”について話す機会のニーズがあるということを感じることができました。

「続編希望！」という声があったので、前向きに検討していきたいと思っています！
毎回大盛況のぬまトーーク、来年度もこうご期待です！！

こんにちは。地域支援員の小町です。
2018年2月28日（水）に、ぬま塾ビヨンド（ぬま塾第22回）を開催しました！
今回は久しぶりとなる「ビヨンド版」。東日本大震災後から気仙沼に来て精力的に活動されている方をゲストとしてお呼びし、活動に懸ける想いや、外から来たからこそ見えてくるまちの魅力や課題にフォーカスし、お話を伺います。

今回お呼びしたのは、気仙沼市の副市長である菅沼真澄さん。
菅沼副市長は愛知県豊川市のご出身。国土交通省より気仙沼市の副市長として出向して3年になるそうです。

参加者の中には「初めてお会いした」という方も。
知っているようであまり知らない、副市長としてのお仕事についてや、菅沼副市長ご自身のこれまでの変遷、そして副市長が捉える気仙沼について、じっくり知ることができました。

この日の参加者は22名。
途中で参加者からの質問に答えながらお話頂く時間も設け、ゲストとの距離が近く感じられる会になりました。

講話

ここでは講話のポイントをいくつかご紹介します。

• 世の中のすべての物事に担当を振り分けているのが行政の組織だが、分野が曖昧なものや跨ぐものが中にはあり、それらを調整して上手く回るようにするのが、自分の仕事。
• 平成15年に国土交通省に入省。大学のときは土木工学部にいたこともあり、土木技術系の職員として入った。1年目は現場を知るために、全国各地にある事務所と呼ばれているところに配属された。そこで、工事の設計の仕事をしていた。
• 2年目になると、内閣府のPKO事務局に2年間出向した。出張でシリアやイスラエルにも行った。当時軍事政権だったシリアは、治安が良く、イスラエルはユダヤ人の全面的な支援により発展した近代的な町だった。ただ、イスラエルは物乞いや足のない子どもがいたが、シリアにはそういう子はおらず、人々の笑顔もイスラエルに比べれば多かったことから、なんとなくシリアの人のほうが幸せそうだと思った。人間の幸せは相対的だと感じた。
• その後は河川局に1年、道路局に2年いたが、3年間の間はほとんど電車で帰ることが出来なかった。夜中の2時、3時に家に帰って来たが、身体より心の健康を重視し、帰ってから飲みに行っていた。それから少し寝て、再び出勤する。そんな生活をずっと送っていた。そのおかげで、今は辛いことがあっても「あの時あれだけしんどい状況でも耐えることが出来たから、大丈夫だろう」という風に思える。当時の経験は、今の自分の自信やお守りのようなものになっている。
• 気仙沼に来たのは39歳の時。気仙沼の良さは今でもうまく言語化できず、最近は「言語化できない不思議な良さがあります」と言っている。なぜか人が集まってきて幸せに楽しく暮らせるまちで、プライベートでも非常によくしてもらい、仕事面においても全国的にみても実直で奥ゆかしい人が多く、非常に気持ちよく仕事をさせてもらっている。
• 東京や仙台からも離れ、交通の便も悪いところで、これだけ人の縁がつながるのはすごい。また、気仙沼で生まれ育った人は、郷土愛が強い。自分は元々愛知県豊川市の出身だが、両親のルーツは熱海ということもあり、郷土愛はそんなに強くなかったと思う。それらの部分を大切にしていかなければならない。
• 自ら表に立つことはあまりないので、見えづらいことで色々なことを思われているかもしれない。だが、自分が願っているのは市民のためにベストな仕事をすることで、そのために自分の役割が果たせればいいと思う。全員が表に出たり、反対にひっこんでしまったりするとうまくいかないので、その役割分担は必要。
• 高校に入ったとたん成績がビリに近いところまで落ちたことや、子どもの頃家庭やスポ少で厳しく育てられたこともあり、自己肯定力がそれほど強くない。やらなくてはいけないが誰もやりたがらない仕事や、人に喜んでもらうようなことに価値を見出せないと、生きていけないと思っており、土木の道を志したのかもしれない。
• まちが一体感を持って進めるよう、みんなでまちを盛り上げ、みんなが幸せになれるように取り組んでいってほしい。そうなるように、行政も心を砕かなければならないと思う。これからは単に便利さ、物質的な豊かさだけを求めていると厳しい局面がやってくる。今一度価値観を再構築し、「幸せってなんだろう」というところの共有から始めなければならないのでは。
• 難しくなればなるほどシンプルに考えること。市民を少しでも幸せにする、つらい想いをさせたくない、という原点に立ち返って考える。そうしたほうが、一番後悔が少ない。そういう意味では、人のためになる、感謝されることなど、人の気持ちや想いを重視している。個人的な価値観としては、損得よりも好き嫌いで動いている。

グループワーク

恒例となってきた、「飴」を使ったグループ分け。
3人1組になり、講話を聴いて想ったこと、感想のシェアを行いました。

参加者のこえ

参加者のみなさんの「感想」と「新しい発見や今後に活かせそうなこと」をご紹介します。
《感想》

• 副市長さんがすごくフレンドリーでたのしかったです。
• 気仙沼市民は郷土愛が深いとおっしゃって頂いたこと。
• 普段仕事上では聞くことができない話を聞くことができた。

《新しい発見や今後に活かせそうなこと》

• もっともっと20代のうちにいろいろな経験をつもう！と思いました。
• 言語化する努力は大事だけど、想いが大事。

　

「難しくなるほど、シンプルに考える」「伝える努力も大事だが、最低限想いがあれば伝わるもの」など、数々の名言が飛び出した第22回となりました。
何よりも、副市長の親しみやすいお人柄に惹かれた参加者の方々も多くいらっしゃったみたいです。

次回のぬま塾もお楽しみに！

こんにちは、地域支援員の小町です。

2017年の10月から始まった気仙沼の高校生マイプロジェクトアワード。
4ヶ月の成果発表の場となる最終報告会が、2018年1月28日（日）に海の市2階の□shipにて開催されました。
チャレンジャーたちの想いを聞き、考え、応援するプレゼンイベントである「気仙沼チャレンジャーズピッチ」とコラボし、高校生がマイプロジェクトを発表するだけでなく、応援者も募るような場になりました。
今回はその様子をお伝えします！

最終報告会でやったこと

13:30　オープニング
14:05　高校生によるマイプロジェクトプレゼンテーション（第１部）
14:55　高校生によるマイプロジェクトプレゼンテーション（第２部）
16:00　Specialワークショップ「高校生チャレンジャーをみんなで応援しよう！」
16:30　表彰式
17:00　クロージング、参加者と高校生の交流タイム
17:30　チェックアウト
18:30　終了

当日は、一般聴講者の他、発表を行った高校生、審査員を含め、104名が会場に集まりました。

オープニング

4ヶ月間の歩みをまとめたムービーから、会は開幕。
会場が一気に盛り上がり、高校生への応援にもつながりました。
また、今回の司会は、ぬま大学２期生であり、気仙沼の高校生マイプロジェクトアワードの伴走サポーターとしてお手伝いいただいた、中村かれんさんに務めて頂きました。
菅原茂市長から開会のご挨拶を頂いたあとに、認定NPO法人カタリバ ディレクターであり、本会の審査員も務める菅野祐太さんより、「全国マイプロジェクトアワード」についてや、マイプロジェクトそのものの意義について、お話頂きました。

会場の空気も暖かくなってきたところで、いよいよ高校生の発表に移ります。

高校生によるマイプロジェクトプレゼンテーション

いよいよ、高校生のマイプロジェクトの発表が始まります。
第1部3名、第2部4名の計7名の高校生が、4か月間の成果を発表しました。

一人の発表が終了する度に、4名の審査員の皆様からお2人ずつ、コメントや質問を頂きました。
審査員を務めていただいたのは、以下の皆様です。

• 気仙沼市長／審査員長　菅原 茂氏
• 気仙沼市教育委員会　教育長　齋藤 益男氏
• 認定NPO法人カタリバ 　ディレクター　菅野 祐太氏
• 公益財団法人東日本大震災復興支援財団　相内 洋輔氏

審査員の皆様からは、高校生のマイプロジェクトを後押しするようなコメントをたくさんいただきました。

7名のプレゼンテーションが終了後は投票の時間。
参加者の皆さんから、一番応援したいと思ったマイプロジェクトに対して一票を投じていただきました。
この投票で最も得票が多い人に、「共感賞」が送られます。

Specialワークショップ

最終報告会のもう一つの大きなプログラムとして、Specialワークショップを実施しました。
「高校生チャレンジャーをみんなで応援しよう！」をテーマとし、発表した高校生と参加者の方が混ざってグループを作り、わいわい話し合う時間です。
参加者の方には事前にコメントシートを配布しており、「感想」と「協力できること」を発表者１人１人に対して書いて頂きました。
そのコメントシートを直接高校生に手渡ししつつ、付箋を使いながら、今後どうすればもっと高校生のマイプロジェクトがよくなるか、をグループで話し合ってもらいました。

また、その裏では、審査員の皆様による審査会が行われました。この審査会を通して、「市長賞」が決定されます。

表彰式

盛り上がったSpecialワークショップ。
終了後は、いよいよ最後のプログラムとなる表彰式へと移ります。
審査会によって決められた「市長賞」、会場投票をもとに決められた「共感賞」、そして、今回は審査会にて特別に授与が決定された「審査員特別賞」がそれぞれ授与されました。
受賞者は以下の方々です。

• 市長賞　吉田成希さん
• 共感賞　伊藤夕妃さん
• 審査員特別賞　伊藤文華さん

賞を取った高校生も、取れなかった高校生も、本当に素晴らしいマイプロジェクトを考え、実践をしていることに変わりはありません。
この報告会が高校生たちにとって、良いスタートになってくれたらいいなと思います。

チェックアウト

最後に、いつものように円になって、チェックアウトの時間。
マイプロジェクトアワードのプログラムとしては最後となるチェックアウトは、スタートアップ合宿からの4ヵ月間を振り返りどうだったか、今どんな気持ちかを発表し合いました。
発表しながら、思わず涙ぐむ大人のスタッフがちらほら。
4ヵ月の中で、一番感極まるチェックアウトになったのではないでしょうか。

参加者のこえ

• 自分が高校生の時には考えられないようなしっかりとした考えを持ち、それを形にしていると感じました。（参加者）
• 気仙沼の高校生の面白さと、それを見守り期待する気仙沼の大人の方々の様子を知ることができ、学びがありました、すてきなまちですね！（参加者）
• 全員、とてもすばらしい発表でした。とてもレベルの高い発表で、驚き、感動しました。気仙沼の高校生に無限の可能性を感じました。（参加者）

集合写真は、ご来場いただいた皆様も一緒に。
これだけ多くの人が、高校生の活躍に注目し、協力したいと感じているんですね。そういう空気感が溢れた会になりました。
これから高校生たちはマイプロジェクトの実行に向けて動いていきます。
今後も気仙沼の高校生から目が離せません！ぜひ、これからも高校生たちの応援をよろしくお願いします。

こんにちは、地域支援員の小町です。
ぬま大学第３期の第5回講義は、2017年10月21日（土）、八瀬にある旧月立小学校で実施しました。
山や川などに囲まれた、自然いっぱいの中にある木造校舎は、趣があり落ち着く佇まい。
ただ、この日はやや肌寒く、昔ながらの学校にあるようなストーブを焚いて、ワークを行いました。

第5回でやったこと

テーマ「マイプランを磨く ～自分なりのマイプランへ～」
13:30　開会
13:45　ゲスト講話
14:20　グループワーク（第1ターム）
15:25　グループワーク（第2ターム）
16:20　コーディネーター振り返りセッション
17:15　クロージング
17:30　終了

参加者は、ぬま大生7名、一般聴講者6名の11名でした。
今回はぬま大学OB生がたくさん来てくれました！

ゲスト講話

ゲストは、ぬま大学第２期生の菊地隆太郎さんと、同じく２期生の冨永めいさん。
お二人には、ぬま大学の期間を通して自身が変化したことや、ぬま大学修了後のマイプランの変遷などを主にお話いただきました。
講話のポイントとなった部分を紹介させていただきます。

菊地さん

• マイプランを作る際は、八瀬に遊び場を作り、八瀬を活性化させたい、という想いを最後まで突き通した。元より地域活動をしていたので、ぬま大学在学中はプラン自体に関しては特に悩みがなかった。
• ぬま大学卒業後は仕事が忙しくなり、マイプランがおろそかになった。その時は仕事第一と考え、あまり気にしていなかったが、自営していた店が閉店となり、次の仕事を考え始めたころから気持ちが落ち始め、「イヤイヤ期」に入ってしまった。何もしていない自分が嫌で、頑張っている人がまぶしくみえた。
• そんな時、NPO法人おっちラボの矢田明子氏に「休め休め！」とポジティブに言ってもらったことで、気持ちが楽になった。「やらなくちゃ」という焦りが消え、余裕が生まれた。そこから、２期生と冨永さんとコラボして八瀬で子ども達対象の刺繍教室を開催するなど活動をすることで徐々に回復した。
• 今までは自分主体でやりたいことをやって満足していたが、最近は他人とコラボして何かをやるようになっている。それは、八瀬にみんながやりたいことをできる場所を作りたいと思うようになったから。冨永さんと一緒に実施した刺繍教室では、冨永さんがやりたいことを出来たし、地域の人も喜んでくれた上、色んな繋がりができた。それがとても良いなと思った。

冨永さん

• ぬま大学在学中は大きくプランが変遷した。その中でも意識していたのは、「やってみたいことをとにかくやる」こと。そして、同期の２期生には、遠慮なく質問をしていた。それはぬま大学の特権だと思っている。
• ぬま大学修了後はしばらく呆然としていた。全てを自分で考えなくてはいけなくなったうえ、コーディネーターとも会う機会がなくなり、自分のプランが本当にやりたいことなのか、分からなくなってしまった。一方で、最終報告会で宣言してしまった以上、やらなければならないというジレンマに駆られ、モチベーションが著しく低下した。
• 気持ちをリセットしなければ、と思っていたところ、担当だったコーディネーターに会う機会があった。その時に自分の考えを素直に話したところ、「コーディネーターは受講生に対して、マイプランを実施することではなく、自分らしい人生を歩むことを望んでいる。そのためにプランを使ってほしい」と言われた。その言葉にすごく安心した。
• マイプランはゴールではない。マイプランをやることそのものを目標にせず、マイプランをやってみて、自分がどう思うのか、何を大事にしたいのかを知ることが大事。だから、とにかくやることが大事だとおもう。

ぬま大学の先輩であるお二人からは、経験に基づいたリアルな話を聞くことができました。
３期生にとっては共感できる部分もあり、学びの多い講話だったのではないでしょうか。

グループワーク

3～4グループに分かれ、相互にプランをブラッシュアップしあうグループワークを行いました。今回は各グループにあらかじめ振り分けられた受講生とコーディネーター以外は、話を聞きたいグループに行くスタイルでグループ分けを行いました。１期、２期のOB生もグループに入り、３期生のプランのブラッシュアップを行いました。
グループワークのあとは、受講生とコーディネーターとのセッション。担当コーディネーターと今日の学びをじっくり振り返りました。

参加者のこえ

• OB、OGの話が聞けてよかった。みんな壁にぶつかり、のりこえていくところを聞けて、モチベーションが上がりました。（ぬま大学３期生）
• ぬま大学の講義が今日で終わりだと思うと、とてもさみしいです・・・。最終発表のプレゼンをうまくまとめられるか不安ですが、みなさまのお力を借りてがんばります！（ぬま大学３期生）
• 2年前の自分を思い出しました。マイプラン、自分のやりたいこと、改めてしっかりと考えていきたいと思います。（ぬま大学第１期生）

次回はいよいよ最終報告会！
どうぞご期待ください。

こんにちは、地域支援員の小町です。
ぬま大学第３期の第4回講義は、2017年9月10日（日）、本吉地域にある「モ～ランド本吉　まきばのがっこう」で行いました。
モ～ランドは昨年会場として使用してから、事務局のお気に入りの会場に。
晴れれば芝生の上でワークができるので、それだけでテンションがあがっちゃいます。

第4回でやったこと

テーマ「マイプランを鍛える ～プラン・アクションを起こそう～」
13:30　開会
14:00　ゲスト活動紹介
14:20　グループワーク（第1ターム）
15:25　グループワーク（第2ターム）
16:20　コーディネーター振り返りセッション
17:15　クロージング
17:30　終了

参加者は、ぬま大生8名、一般聴講者5名の11名でした。

ゲスト講話

今回は市内外で活躍されている方々をゲストとしてお呼びしました。
お呼びしたゲストは以下の4団体方々です。

• 一般社団法人みやぎ連携復興センター　石塚直樹氏、髙橋若菜氏

• 合同会社巻組代表　渡邊享子氏

• 株式会社パソナ東北創生　林光人氏

• Pensea　鈴木歩氏

ゲストの方々にはそれぞれが行っていらっしゃる活動についてご紹介いただきました。
お越し頂いたゲストの方が、どんな活動をどんな想いで取り組んでいるのかを知ったうえで、ワークに移ります。

グループワーク

4グループに分かれ、相互にプランをブラッシュアップしあうグループワークを行いました。
今回はゲストの方を中心に、マイプランのブラッシュアップをしていただきました。
ゲストの方々からは、ご自身の経験や知見をもとにした助言や、外からの視点、また、初めてマイプランを聞く視点からの質問を投げかけて頂き、受講生も刺激を受けていたようです。
そして、恒例になった芝生でのワークを行うグループも。芝の上に座りながらのワークショップは、また一味違った雰囲気になりますね。
グループワークが終わったあとは、担当のコーディネーターと今日の学びを整理する、コーディネーターセッションを行いました。
コーディネーターセッションの際も積極的にゲストの方にグループに入っていただきました。

参加者のこえ

• 初めてお会いした方から、新たな視点でご意見くださったことが良かったと思います。（ぬま大学３期生）
• 去年の自分を想い出して、改めてモ～ランドは気づきの聖地だと思いました。（一般聴講/ぬま大学２期生）
• 原体験の中に、受講生の方のプランの中で大切にしたい「理由」があって、それをグループでやりとりしながらお話しいただいたのがとてもおもしろかったです。ありがとうございました！（ゲスト講師）

次回は講義としては最終回の、第5回講義。
テーマは「マイプランを磨く ～自分なりのマイプランへ～」です。
どうぞご期待ください！

こんにちは、地域支援員の小町です。
ぬま大学第３期の第3回講義は、2017年7月29日（土）、唐桑地区にある「舞根集会所」にて実施しました。昨年も会場として利用させていただきましたが、やはり、窓から見える景色は絶景！リアス式海岸の造形と、養殖のいかだが織りなす景色は、車から降りて眺めたくなる光景です。

第3回でやったこと

テーマ「マイプランを描く ～ビジョン・ミッションを描こう～」
13:30 開会
13:45　ゲスト講話（講師：一般社団法人まるオフィス 代表理事 加藤拓馬）
14:40　感想共有・質疑応答
14:50　休憩
15:00　グループワーク
16:05　休憩
16:15　アクションプラン作成ワーク
17:15　クロージング
17:30　終了
参加者は、ぬま大生7名、一般聴講者3名の10名でした。また、今回はメイン講師の尾野さんもお越しになりました。

ゲスト講話

ゲストは、ぬま大学の企画・運営団体である一般社団法人まるオフィス代表理事、加藤拓馬が行いました。自身の震災ボランティア時代の話、まるオフィスの立ち上げストーリーから始まり、自分の失敗談を交えながらとにかく行動することの大切さや、アクションを起こす際のポイントなどを講話いただきました。

• リアルな少子化の波が今来ている中、半世紀後、この地域は存続しているのだろうか。この問題は唐桑という地域だけではなく、日本全体にとっても大きな損失になるのではないか。そのような課題意識が自分ゴト化されてきた。そう考えると、東京でバリバリ働くのも良いが、地方にはもっと深く楽しめる、ワクワクできるような仕事があるんじゃないか、と思えてきた。もっとこの地で活動したいと思うようになった。
• まるオフィスの理念は「地域に自分ゴトを」。地域のことを自分ゴトとして考える若者を増やしていきたい。そして、それを日本全国に広げていきたい。地域ごとにそのような人が増えれば、持続可能な社会になっていくのではないか。
• アクションはビジョンがなくても起こせる。必要なのは、圧倒的なキーマンと地域に対する課題意識。
• アクションのコツは、ペライチの企画書を作ること。タイトル、何をやりたいのか、スケジュール程度で良いので書き、印刷して鞄に入れておく。とにかく、書いて誰かに見せることが大事。そのためにもフットワークを軽くし、誘われたら断らないスタンスでいる。色々なところを回って話をすると、意外とアクションは起こせる。
• アクションの軌道修正を図る際のコツは、客観的な視点をいれる仕組みを自分で作ること。アクションを起こし始めたら、壁打ちしてくれる仲間が常に傍にいる環境をつくるのが大切。壁打ちとは、自分の想いを聞いてくれて、整理してくれること。思っていることは、言わないと整理できない。そして、耳が痛いことを言ってくれる人が軌道修正のためには必要。

実践＆修正を繰り返しながら活動し続けている姿は、これからアクションを起こす受講生にとって、大きな勇気づけとなりました。

ワークショップ

3グループに分かれ、相互にプランをブラッシュアップしあうグループワークを行いました。グループワークのあとはコーディネーターと話をし、学びを深めるセッションを行い、その後、「関所」ワークを設けました。関所とは何かというと、メイン講師の尾野さん、ゲスト講師の加藤がそれぞれ個別に受講生と話し合い、マイプランをブラッシュアップする場です。いつものワークとはまた違う視点からの指摘に、受講生も多くの学びを持ち帰ることができたようです。

参加者のこえ

• モヤモヤした状態での発表だったので、とても不安でした。でも、一緒のテーブルの方々に「それで大丈夫！」と言っていただけたのでホッとしています。（ぬま大学３期生）
• 「耳が痛い」意見から逃げることが多かったので、今後は「耳が痛い」意見もちゃんと聞いていくようにしたいと思います（ぬま大学３期生）
• 歳関係なく、何か目標をもって行動したい人に対して、自身のことのように考えながらアドバイスするコーディネーターと受講生の関係性、雰囲気が良かったです。（一般聴講）

次回は第4回講義。
テーマは「マイプランを鍛える」です！
どうぞご期待ください。